Ética y Moral. Tarea 3

Universidad abierta para adultos (UAPA).

Bienvenidos a la tercera semana de trabajo en la asignatura Ética y Moral, en la que se realizarán las siguientes actividades:

Facilitador: Wandi Vargas

Introducción:

En esta oportunidad realizaremos las actividades propuestas en la unidad 3; Ética y Moral. Hablaremos sobre los valores y los antivalores, juicios valorativos, jerarquía de valores y actos morales, básicamente nos centraremos en los valores éticos como tal y hablaremos sobre ellos detalladamente.

Cabe mencionar que los valores son un conjunto de se conoce el conjunto de normas y costumbres que son transmitidas por la sociedad al individuo y que representan la forma buena o correcta de actuar. En este sentido,
los valores morales nos permiten diferenciar entre lo bueno y lo malo, lo correcto y lo incorrecto, lo justo y lo injusto.
El objetivo general de esta unidad es interpretar la vinculación entre la Ética y la Moral, para explicar el papel que desempeñan los valores y juicios morales en el comportamiento personal y profesional.

1-Investigue sobre las siguientes temáticas:

• Valores y antivalores

Valores: Se denomina valores al conjunto de pautas que la sociedad establece para las personas en las relaciones sociales. Su estudio corresponde a la Axiología, una rama de la Filosofía, y de una forma aplicada pueden ocuparse otras ciencias como la Sociología, la Economía y la Política, realizándolo de maneras muy diferenciadas.

Los valores son simplemente las etiquetas y categorías que creamos para identificar las motivaciones y deseos que creemos marcaran el comienzo hacia una buena vida, aunque en la práctica, los valores entren en conflicto con regularidad entre sí.

Antivalores: Así como hay una escala de valores morales también la hay de valores inmorales o antivalores. La deshonestidad, la injusticia, la intransigencia, la intolerancia, la traición, el egoísmo, la irresponsabilidad, la indiferencia, son ejemplos de esto antivalores que rigen la conducta de las personas inmorales. Una persona inmoral es aquella que se coloca frente a la tabla de los valores en actitud negativa, para rechazarlos o violarlos. Es lo que llamamos una «persona sin escrúpulos», fría, calculadora, insensible al entorno social.

El camino de los antivalores es a todas luces equivocado porque no solo nos deshumaniza y nos degrada, sino que nos hace merecedores del desprecio, la desconfianza y el rechazo por parte de nuestros semejantes, cuando no del castigo por parte de la sociedad.

Lista de Valores y Antivalores

• Justicia / Injusticia
• Humildad / Soberbia
• Honestidad / Deshonestidad
• Igualdad / Desigualdad
• Altruismo / Egoísmo
• Amistad / Enemistad
• Caridad / Envidia
• Conocimiento / Ignorancia
• Tolerancia / Intolerancia
• Responsabilidad / Irresponsabilidad
• Amor / Odio
• Fidelidad / Traición

Juicios valorativos: El juicio valorativo es un análisis basado en un conjunto particular (solo personal) de creencias, formas de vida y valores. También se puede definir como un conjunto de valores específicos y con su consiguiente análisis de una situación particular que habla sobre lo correcto o errado de algo o su utilidad sobre la base de una
comparación u otra cuestión relativa.

En la ficha de juicio valorativo se da una explicación resumida y clara del contenido de dicho razonamiento.
La ficha de juicio valorativo debe contar con algunos puntos como:
–Un título que explique el tema de la ficha
-La explicación del tema que se está estudiando.

En caso de que el razonamiento sea de un texto:
-Se cita el nombre de la publicación
-Citar el tomo (en el caso de que exista)
-Citar la editorial y el número de edición año etc., y
-El resumen claro del concepto del juicio valorativo.
-Notación Decimal.

Jerarquía de valores: La jerarquía de los valores implica que existe un orden jerárquico, que hay valores de rango superior y valores de rango inferior. La importancia de la jerarquía de valores reside en que en la vida es importante tener prioridades y dar valor a lo que se considera que ayuda a la felicidad y bienestar, tanto propio como de las personas cercanas. Existe una gran variedad de valores, entre ellos 12 principales que se clasifican en: personales, familiares, universales, materiales, económicos, humanos, éticos, pragmáticos, estéticos, socioculturales, morales y espirituales.

Una persona podría tener una jerarquía de valores basada en la siguiente calificación.
-Honestidad.
-Justicia.
-Tolerancia.
-Humildad.
-Generosidad.
-Responsabilidad.
-Sabiduría.
-Paciencia.
-Belleza.
-Éxito.

Actos morales: Por acto moral se refiere al mismísimo acto humano que despliega cualquier ser humano como puede ser dormir, jugar o practicar un deporte, entre otros, pero evaluado y considerado a través de la ética, en cuanto a la bondad o maldad que reporta y esto entonces es lo que termina convirtiendo al mismo en un acto moral.

El acto humano moral consiste no solamente en que quien lo despliega se dé cuenta y sea consciente de lo que está haciendo o a punto de hacer, sino lo más importante! que será tener en cuenta y saber de la relación que ese acto tiene con la ética, es decir, cómo está a través de sus proposiciones finalmente lo juzgará, en bueno o malo.

Conclusión:

Los valores juegan un papel fundamental en el desarrollo de las capacidades, tanto individuales como colectivas y conllevan un mejor desenvolvimiento dentro de la sociedad en la que se van a mover. En la parte teórica hemos pretendido crear un acercamiento a los aspectos más claves de los valores, como son: definición, características, tipos…
Pero sin duda, nuestra intención es que se transmita la importancia de estos, y que han de ser desarrollados tanto en el trabajo como en el núcleo familiar.

Los valores son guías que el hombre obtiene a lo largo de su vida y que ayudan a formar su personalidad para orientar correctamente su conducta, en donde cada individuo tiene su propia escala de valores, los cuales se aprenden viviéndolos a través de la práctica con los demás y expresándolos siempre.